ざっくりわかる「三和交通」 | 中途採用サイト

5年以上毎年増収している安定企業

三和交通は毎年増収している業界でも数少ない企業です。“一番やさしいタクシー”をキャッチフレーズにCS（顧客満足度）向上に取り組んだ結果であり、業界でも注目される企業のひとつです。おかげさまで2017年の日経MJ紙タクシー部門ランキングにおいて全国8位になりました。今後も成長を続けていけるよう日々挑戦を続けていきます。

未経験でも安心して始められる三和交通の給与制度

各エリアトップクラスの年収
三和交通の乗務社員の年収は他社と比べて100～150万円の差があります。（※一部エリアを除く）この差は私たちが長い間お客様と作ってきた信頼関係の結果と思います。

スキルアップと同時に年収もアップ！
1年目、2年目と続けると地理にも詳しくなり、タクシーの営業方法も身についてきます。同時に年収もアップ！あなたの日々の努力は着実に収入として現れますのでモチベーションアップにもつながります！

給与保障制度で自分のペースでスタートが可能
地理に詳しくなくても運転に少し自信がなくても3～4ヶ月（東京営業所は最大12ヶ月！）の給与保障期間があるので自分のペースで仕事をスタートできます。まずは1ヶ月で運転に慣れ、2ヶ月目以降は道を覚えながらお客様を探すようにすれば、売り上げも自然と上がっていきます。

横浜

32 万円
4 ヶ月

東京

40 万円
3 ヶ月
（＋ 32 万円 9 ヶ月）

多摩・埼玉

30 万円
3 ヶ月

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横浜エリア

三多摩エリア

埼玉エリア

東京エリア

予約（無線配車）の仕事が非常に多いので売上も抜群に安定

三和交通は接遇の品質の高さから非常に予約（無線配車）が多いのが最大の特徴です。1日のお仕事のうち実に50％が無線配車。他社がおおよそ10～20％ですからその差は歴然です。また必然的に売り上げも年間を通して安定していますので「先月はよかったけれど今月は売り上げ低い」なんてことがありません。入社後も安定した収入を得ることが可能です。

15 本

1乗務
あたり

働く時間と休暇

月の出勤数は12日。出勤した次の日はお休みです。
月間スケジュール

シフトは“今日出勤したら次の日は半日お休み”という隔日勤務が主流です。（一部日勤、夜勤もあります）月に12～13回程度しか出勤しませんのでその分お休みの時間も増加。家族と過ごす時間や自分の時間がしっかり確保できる働き方です。

休憩、労働時間オーバーは指導対象
48時間グラフ

1回の乗務で約2日分を働きます。法定で定められた以上の労働（残業含む）ができないシステムを導入していますので、サービス残業もありません。また勤務中の休憩をしっかりとることも仕事のうち。休憩をとらなかったり労働時間をオーバーするのは指導対象となります。

福利厚生を見る

働くあなたをサポートします

車両はすべてハイグレード車

三和交通の使用する車両はすべてハイグレード車です。自動ブレーキやハイブリッドなどを搭載し、あなたにもお客様にも街にもやさしい車で営業をしてください。

ドライブレコーダー

タクシーの前面・車内にカメラが装着してあり、交通事故に遭遇した場合には映像が記録され証拠として活用されます。また防犯面、社内トラブル防止にも非常に役立ちます。

IoTを利用した次世代配車システム

三和交通は2018年より最新配車システムを導入致します。㈱JVCケンウッド様との共同開発による次世代IoTソリューション事業の一環です。これにより、より効率的な配車環境が整うだけでなく、新しい収益サービスへの利用も可能となります。

全車両保険加入

交通事故バックアップ体制が充実しています。人身保険、対物保険に全車両加入していることはもちろんのこと、２４時間体制で交通事故の受付ともしなにかあった時の安心の体制が整っています。

キャリアアップ

ドライバーとしてキャリアアップ

三和交通に入社したての頃は「新人」マークを使用します。お客様との無用のトラブルも回避できます。
入社2年以上、一定の基準を満たすと「熟練ドライバー」の称号が与えられます。「熟練」指定だと指定料金も頂けます。
さらに経験を積み、知識や接遇面で優秀と認められると「達人ドライバー」にステップアップ！三和交通でトップクラスのドライバーとなります。「達人」指定での指定料金も頂けます。